Fawning अनुयायी।
बाराक ओबामाको राष्ट्रपति पदको सब भन्दा प्रख्यात क्षणहरूमध्ये एक हो जब उनले सुझाव दिए कि ज्यालामा कम ज्यालामा बसिरहेका व्यक्तिहरूसँग त्यस्तो नराम्रो कुरा थिएन कि "यो प्रयास गर्नुहोस्।" म प्रायः यस वाक्यांशको बारेमा सोच्दछु जब म श्रमिकहरूको छात्रावास र अरु विदेशी कामदारहरूको जीवनका लागि आभारी हुनु पर्छ।
सबैभन्दा नयाँ चरित्र जसले यसको प्रयास गर्नुपर्दछ, "माइकल पेट्रायस" भन्ने चरित्र हो, जसले आफूलाई "क्रिटिकल स्पेक्टेटर" भनिने ब्लगरको रूपमा आफूलाई पुनर्जीवित गरेको पोल्याण्डका नागरिक हुन्। श्रीमान पेट्रियस सबै “विदेशीहरू” मापनको अन्त्यमा सि the्गापुर सरकारको समर्पित प्रशंसक हुन् र उनी एक दर्शक भए पनि उनी सिंगापुरको अवस्थाको आलोचना गर्दैनन्।
निष्पक्ष हुनको लागि, सिंगापुर जीवनको धेरै जसो पक्षहरूमा राम्ररी स्ट्याक गर्दछ। हामी धेरै जसो भागको लागि रहन्छौं
धनी, सफा र हरियो शहर। अधिकतरको लागि सरकारी मेशिनरी राम्रो छ। हाम्रो प्रधानमन्त्री, उदाहरणका लागि, विश्वको सबैभन्दा उदार राजनीतिक तलब पाउँछौं तर कारण मार्गमा उनको अघिल्लो काउन्टर भाग भन्दा फरक, कसैलाई पनि आफ्नो बैंक खातामा आपराधिक र लेखाजोखा रकम फेला परेन। कोविड १ of को युगमा, हामीले एक उचित काम पनि गरेका छौं। यदि तपाईंले तथ्या at्कलाई हेर्नुभयो भने, हामीले ताइवान वा न्यूजील्याण्ड भन्न तुलना गर्दा हामीले गर्न सकेनौं तर यसो भन्न सक्ने प्रकोप होईन, संयुक्त राज्य अमेरिका, जहाँ सुरक्षा उपायहरू कम गर्ने राष्ट्रिय नेता रहेको छ।
श्री पेट्रियस विदेशी पनि हुन्, जसले सिंगापुरबाट राम्रो सम्झौता गरिरहेका छन्। यो स्वाभाविक हुन सक्छ कि उनले स्थानीयहरुलाई "शिक्षित" बनाउनु पर्छ भन्ने धारणा राखेका थिए र सिंगापुर उनीहरू खराब लाग्दैन जस्तो देखिन्छ र "पाहुना" को रूपमा उनी आफ्नो स्थान आलोचनात्मक नभएको महसुस गर्न सक्छन्।
भनेको छ कि, सिंगापुर उत्तम छैन। पीएन बाल्जीको रूपमा, टुडे न्यूजपेपरका पूर्व सम्पादकले भन्थे, "उनीहरूले करिब 75 to देखि 80० प्रतिशत सही पाएका छन तर तपाईले २० देखि २ har प्रतिशतमा वीणा लगाउनु पर्छ किनकि यो एक मात्र बाटो हो कि तिनीहरू बस्नेछन्। उनीहरूको खुट्टाको औंलाहरूमा। ”
दुर्भाग्यवश, एउटा क्षेत्र जुन सिंगापुर प्रणालीमा सबै भन्दा ठूला त्रुटिहरू गरीब र उपेक्षितसँग व्यवहार गर्ने क्षेत्र हो। हाम्रो तथाकथित "एशियाई मूल्यहरु" समाज जसले एल्डरलाई सम्मान गर्छ तर पुरानो मान्छेहरु रद्दीको टोकरीमा जाँदा केही गलत देख्दैनन् ताकि उनीहरूले पेनी पेटीहरू लिन सकून् र केहि पैसाको लागि बेच्न किनकि उनीहरूलाई पैसा चाहिन्छ।
हामी एक यस्तो समाज हौं जुन "दास श्रम", र "जाति-आधारित" तराजुको साथ समस्या छैन जस्तो देखिन्छ, विशेष गरी जब यो गुलाबीको छाया भन्दा गाढा हुने मानिससँग व्यवहार गर्ने सवालमा। अन्धाले मात्र अन्यथा बहस गर्ने थियो।
दुर्भाग्यवश, श्री पेट्रियस स्पष्ट देख्न अन्धो ठाउँमा छन् र यसले उनलाई "क्रिटिकल" दर्शक बाहेक अरू केहि बनाउँदछ। उनको सबैभन्दा पछिल्लो पोष्ट कोविड १ cases मुद्दाको प्रकोप पछि मजदुर छात्रावासहरूको रक्षाको लागि हतार थियो। उसको पोष्ट यहाँ पाउन सकिन्छ:
https://www.facebook.com/CriticalSpectator/posts/2788391291268580?__tn__=K-R
श्री पेट्रियस तर्क गर्छन् कि गैरसरकारी संस्थाको भीडले उनीहरूलाई बाहिर निकालेको असफलता भन्दा पनि होशियारीहरु सफलताका संकेत हुन्। उनका तर्कहरूको सार तल दिइएको हुन सक्छ:
१ १. सिंगापुरले अरू कतै सस्तो श्रम प्रयोग गरेर सस्तो र राम्रो पूर्वाधार निर्माण गरेको छ;
२. विदेशी कामदारहरूले कुनै गुनासो गरिरहेका छैनन किनकि उनीहरू यहाँ जे पाउँछन् उनीहरू घरमै पाउनु भन्दा उत्तम हो;
Singapore. सिंगापुर जमिनको अभाव छ र छात्रावासहरू उनीहरूको आवासको सबैभन्दा लागत प्रभावी तरिका हो; र
This. यो शोषण होइन किनभने सबैले लाभ उठाउँछन्।
श्री पेट्रियस सहि छ। डोर्महरू सफलताको स .्केत हुन्। यदि तपाईं उदाहरणका लागि छात्रावासको मालिक हुनुहुन्छ भने, तपाईं धेरै सफल हुन बाध्य हुनुहुन्छ
सेन्चुरियन कर्पोरेशनमा हेर्नुहोस्, जसले वेस्टलाइट तोह गुआन स्वामित्व र चलाउँछ, शयनगृह जुन मुख्य कोविड १ cl क्लस्टरमध्ये एक भएको छ। December१ डिसेम्बर २०१ 2019 समाप्त हुने बर्षमा, सेन्चुरियन कर्पोरेसन्ड एसजीको १ revenue3,,33,००० को राजस्व र एसजी-१०3,7888,००० पछि टैक्स मुनाफा। बोर्डका संयुक्त गैर कार्यकारी अध्यक्षहरु, श्री हान से Ju जुआन र पोतong्ग पसीर सीसीसीका श्री डेभिड लोह किम कang्गले उनीहरुको शेयरधारकहरुलाई सराहना गरे।
श्री पेट्रियस पनि त्यस्तै नै छ किनकि कामदारहरूले उनीहरूको बारेमा धेरै गुनासो गर्दैनन् किनकि उनीहरू घर कमाउन सक्ने भन्दा बढी कमाई गरिरहेका छन् र बाहिरीबाट मैले वेस्टलाइट तोह गुआनलाई देख्न पनि सकेको छैन। अप्रिय
सस्तो र सस्तो पुर्वाधारको आधारमा हामीले कत्ति धेरै फाइदा उठायौं, यो बहसको सवाल हो। के निश्चित छ भने श्रमिकहरूको व्यापारले केही भाग्यहरू निर्माण गरेको छ। निर्माण कम्पनीहरूले सस्तो श्रमबाट राम्रो पैसा कमाउन मद्दतका साथै श्रम आपूर्ति भन्ने उद्योग पनि छ। जुलाई २०१ 2019 मा, सिंगापुरमा सबैभन्दा ठूलो श्रमिक आपूर्तिकर्ता मध्ये एकले उसको कम्पनी 40० अनौंठो सिंगापुर डलरमा बेचे।
श्री पेट्रियसले पनि प्रणालीको अर्को प्रतिरक्षा प्रयोग गर्दछ, जुन हो - आप्रवासी मजदूरहरू जहिले पनि तपाईं जानुहुन्छ सामाजिक ढेरको तल हुन्छ।
https://www.facebook.com/CriticalSpectator/posts/2792915094149533?__tn__=K-R
यद्यपि श्री। पेट्रियसले बिर्सनु भएको जस्तो लाग्छ केवल विश्वको सबै ठाउँमा अवस्थित स्थिति वा मानिसहरूले यसका बारेमा गुनासो गर्दैनन् भन्ने तथ्यले यो सही बनाउँदैन।
सबैलाई थाहा छ कि विदेशी कामदारहरू उनीहरू कहाँ छन् किनकि उनीहरू परिवारलाई दरिद्रताबाट जोगिन पैसा कमाउन चाहन्छन्। तिनीहरू लामो घण्टा काम गर्न इच्छुक छन् र स्थानीयहरू भन्दा कम पैसाको लागि। केहि गलत छैन। यद्यपि यस व्यवसायका वास्तविक लाभान्वितहरू मजदुरहरू आफैं होइन, श्रम आपूर्तिकर्ता, एजेन्टहरू र संयोगवश मध्यस्थहरूको मेजबानी गर्छन्, सिंगापुरमा सरकारले हरेक विदेशी कामदारलाई उठाउने सरकार (जुन $०० देखि $ ०० सम्म हुन्छ)। प्रति व्यक्ति प्रति महिना)
श्री पेट्रियसले भनेका छन् कि सस्तो श्रमबाट सिंगापुरले फाइदाको लागि बहसको लागि तयार हुन सक्छ, सरकारले यसबाट निश्चित रूपमा लाभ उठाउँदछ। यदि तपाईले प्रति व्यक्ति $ low०० को न्यूनतम आंकडा लिनुभयो र जून २०१ 2019 सम्ममा २ 284,3०० निर्माण श्रमिकहरू छन् भन्ने तथ्यलाई लिनुभयो भने, त्यो श्रमिक मात्रबाट लिने राजस्वबाट केहि एस $ १,०,80,000०,००० मा आउँछ।
यस theणीको उद्देश्यले विदेशी मजदुर र स्थानीय सिंगापुरका बीचको लागत भिन्नतालाई कम गर्ने मानिन्छ, यसको परिणाम यो हो कि यसले रोजगारदाताहरूलाई अरु ठाउँमा विशेष गरी मजदुरहरूबाट थप लागत बचत खोज्न प्रोत्साहित गर्छ।
केही स्थानीयहरूले गुनासो गरे कि सिंगापुर सरकारले मजदुरहरूको संसाधन “खेर फाल्दै छ” र हामी उनीहरूको आफ्नै सरकारहरू भन्दा उनीहरूको लागि बढी गरिरहेका छौं। यद्यपि समीकरणको अर्को साइडमा हेरौं। मजदुरहरूको केवल उपस्थितिले केही फाइदाको बदलामा सरकारको भोजहरूमा योगदान पुर्याइरहेको छैन। सरकारले मजदुरहरूको लागि के गरिरहेको छ भन्ने एक किसिमको लगानी भन्ने प्रणालीलाई सुनिश्चित गर्नुहोस् ताकि प्रणालीले परोपकारिताको सट्टा आफैलाई सँभाल्न सक्छ। सस्तो श्रम प्रयोग गरेर ठेकेदारहरूले सरकारलाई जे पनि फाइदा हुन्छ, त्यो स्पष्ट रूपमा मापनयोग्य हो भने लेवीबाट फिर्ता हुन्छ।
श्री पेट्रियसले यो पनि बिर्सेका छ कि सरकारले स्वीकार गरिसकेको छ कि कामदारहरूको आवासको लागि मापदण्ड पनि उनीहरूको हुनु हुँदैन। जनशक्ति मन्त्री, श्रीमती जोसेफिन टेओले भनेका छन् कि स्तरहरु उठाउनु पर्ने छ र यो स्पष्ट छ कि आवासको हालको अवस्था स्वस्थ छैन। कोविड १ of को भर्खरको प्रकोपले उनीहरूको स number्ख्याको कारण मिडियाको ध्यान आकर्षण गरेको छ भने सिंगापुरमा काम गर्नेको पहिलो चोटि कामदारहरूको मृत्यु भएको छैन किनकि उनीहरूको आवासमा रोग फैलिएको हो।
यो श्रीमान्को लागि राम्रो हुनु पर्दछ पेट्रायसको सिंगापुर सरकारमा यति धेरै विश्वास छ। यद्यपि, अन्धा विश्वास सिंगापुर सरकार सहित कुनै पनि संगठनको लागि स्वस्थ छैन। यो श्री पेट्रियसको मनमोहक कारण को लागी स्पष्ट दोषहरु रक्षा गर्न को लागी प्रयास को मनपराएको छ, जो हामी वर्तमान मा मामला को जस्तो केहि गर्न को लागि नेतृत्व गर्दछ।
सायद श्रीमान् पेट्रियसको लागि हाम्रो छात्रावासले प्रतिनिधित्व गर्ने सफलताको उत्सव मनाउन को लागी, उनीहरु मध्ये एकमा बाँच्न को लागी प्रयास गर्नु होला। हुनसक्छ उहाँ साँच्चिकै "आलोचनात्मक दर्शक" हुनुहुनेछ बरु एक "बौद्धिक अनुयायी।"
सबैभन्दा नयाँ चरित्र जसले यसको प्रयास गर्नुपर्दछ, "माइकल पेट्रायस" भन्ने चरित्र हो, जसले आफूलाई "क्रिटिकल स्पेक्टेटर" भनिने ब्लगरको रूपमा आफूलाई पुनर्जीवित गरेको पोल्याण्डका नागरिक हुन्। श्रीमान पेट्रियस सबै “विदेशीहरू” मापनको अन्त्यमा सि the्गापुर सरकारको समर्पित प्रशंसक हुन् र उनी एक दर्शक भए पनि उनी सिंगापुरको अवस्थाको आलोचना गर्दैनन्।
निष्पक्ष हुनको लागि, सिंगापुर जीवनको धेरै जसो पक्षहरूमा राम्ररी स्ट्याक गर्दछ। हामी धेरै जसो भागको लागि रहन्छौं
धनी, सफा र हरियो शहर। अधिकतरको लागि सरकारी मेशिनरी राम्रो छ। हाम्रो प्रधानमन्त्री, उदाहरणका लागि, विश्वको सबैभन्दा उदार राजनीतिक तलब पाउँछौं तर कारण मार्गमा उनको अघिल्लो काउन्टर भाग भन्दा फरक, कसैलाई पनि आफ्नो बैंक खातामा आपराधिक र लेखाजोखा रकम फेला परेन। कोविड १ of को युगमा, हामीले एक उचित काम पनि गरेका छौं। यदि तपाईंले तथ्या at्कलाई हेर्नुभयो भने, हामीले ताइवान वा न्यूजील्याण्ड भन्न तुलना गर्दा हामीले गर्न सकेनौं तर यसो भन्न सक्ने प्रकोप होईन, संयुक्त राज्य अमेरिका, जहाँ सुरक्षा उपायहरू कम गर्ने राष्ट्रिय नेता रहेको छ।
श्री पेट्रियस विदेशी पनि हुन्, जसले सिंगापुरबाट राम्रो सम्झौता गरिरहेका छन्। यो स्वाभाविक हुन सक्छ कि उनले स्थानीयहरुलाई "शिक्षित" बनाउनु पर्छ भन्ने धारणा राखेका थिए र सिंगापुर उनीहरू खराब लाग्दैन जस्तो देखिन्छ र "पाहुना" को रूपमा उनी आफ्नो स्थान आलोचनात्मक नभएको महसुस गर्न सक्छन्।
भनेको छ कि, सिंगापुर उत्तम छैन। पीएन बाल्जीको रूपमा, टुडे न्यूजपेपरका पूर्व सम्पादकले भन्थे, "उनीहरूले करिब 75 to देखि 80० प्रतिशत सही पाएका छन तर तपाईले २० देखि २ har प्रतिशतमा वीणा लगाउनु पर्छ किनकि यो एक मात्र बाटो हो कि तिनीहरू बस्नेछन्। उनीहरूको खुट्टाको औंलाहरूमा। ”
दुर्भाग्यवश, एउटा क्षेत्र जुन सिंगापुर प्रणालीमा सबै भन्दा ठूला त्रुटिहरू गरीब र उपेक्षितसँग व्यवहार गर्ने क्षेत्र हो। हाम्रो तथाकथित "एशियाई मूल्यहरु" समाज जसले एल्डरलाई सम्मान गर्छ तर पुरानो मान्छेहरु रद्दीको टोकरीमा जाँदा केही गलत देख्दैनन् ताकि उनीहरूले पेनी पेटीहरू लिन सकून् र केहि पैसाको लागि बेच्न किनकि उनीहरूलाई पैसा चाहिन्छ।
हामी एक यस्तो समाज हौं जुन "दास श्रम", र "जाति-आधारित" तराजुको साथ समस्या छैन जस्तो देखिन्छ, विशेष गरी जब यो गुलाबीको छाया भन्दा गाढा हुने मानिससँग व्यवहार गर्ने सवालमा। अन्धाले मात्र अन्यथा बहस गर्ने थियो।
दुर्भाग्यवश, श्री पेट्रियस स्पष्ट देख्न अन्धो ठाउँमा छन् र यसले उनलाई "क्रिटिकल" दर्शक बाहेक अरू केहि बनाउँदछ। उनको सबैभन्दा पछिल्लो पोष्ट कोविड १ cases मुद्दाको प्रकोप पछि मजदुर छात्रावासहरूको रक्षाको लागि हतार थियो। उसको पोष्ट यहाँ पाउन सकिन्छ:
https://www.facebook.com/CriticalSpectator/posts/2788391291268580?__tn__=K-R
श्री पेट्रियस तर्क गर्छन् कि गैरसरकारी संस्थाको भीडले उनीहरूलाई बाहिर निकालेको असफलता भन्दा पनि होशियारीहरु सफलताका संकेत हुन्। उनका तर्कहरूको सार तल दिइएको हुन सक्छ:
१ १. सिंगापुरले अरू कतै सस्तो श्रम प्रयोग गरेर सस्तो र राम्रो पूर्वाधार निर्माण गरेको छ;
२. विदेशी कामदारहरूले कुनै गुनासो गरिरहेका छैनन किनकि उनीहरू यहाँ जे पाउँछन् उनीहरू घरमै पाउनु भन्दा उत्तम हो;
Singapore. सिंगापुर जमिनको अभाव छ र छात्रावासहरू उनीहरूको आवासको सबैभन्दा लागत प्रभावी तरिका हो; र
This. यो शोषण होइन किनभने सबैले लाभ उठाउँछन्।
श्री पेट्रियस सहि छ। डोर्महरू सफलताको स .्केत हुन्। यदि तपाईं उदाहरणका लागि छात्रावासको मालिक हुनुहुन्छ भने, तपाईं धेरै सफल हुन बाध्य हुनुहुन्छ
सेन्चुरियन कर्पोरेशनमा हेर्नुहोस्, जसले वेस्टलाइट तोह गुआन स्वामित्व र चलाउँछ, शयनगृह जुन मुख्य कोविड १ cl क्लस्टरमध्ये एक भएको छ। December१ डिसेम्बर २०१ 2019 समाप्त हुने बर्षमा, सेन्चुरियन कर्पोरेसन्ड एसजीको १ revenue3,,33,००० को राजस्व र एसजी-१०3,7888,००० पछि टैक्स मुनाफा। बोर्डका संयुक्त गैर कार्यकारी अध्यक्षहरु, श्री हान से Ju जुआन र पोतong्ग पसीर सीसीसीका श्री डेभिड लोह किम कang्गले उनीहरुको शेयरधारकहरुलाई सराहना गरे।
श्री पेट्रियस पनि त्यस्तै नै छ किनकि कामदारहरूले उनीहरूको बारेमा धेरै गुनासो गर्दैनन् किनकि उनीहरू घर कमाउन सक्ने भन्दा बढी कमाई गरिरहेका छन् र बाहिरीबाट मैले वेस्टलाइट तोह गुआनलाई देख्न पनि सकेको छैन। अप्रिय
सस्तो र सस्तो पुर्वाधारको आधारमा हामीले कत्ति धेरै फाइदा उठायौं, यो बहसको सवाल हो। के निश्चित छ भने श्रमिकहरूको व्यापारले केही भाग्यहरू निर्माण गरेको छ। निर्माण कम्पनीहरूले सस्तो श्रमबाट राम्रो पैसा कमाउन मद्दतका साथै श्रम आपूर्ति भन्ने उद्योग पनि छ। जुलाई २०१ 2019 मा, सिंगापुरमा सबैभन्दा ठूलो श्रमिक आपूर्तिकर्ता मध्ये एकले उसको कम्पनी 40० अनौंठो सिंगापुर डलरमा बेचे।
श्री पेट्रियसले पनि प्रणालीको अर्को प्रतिरक्षा प्रयोग गर्दछ, जुन हो - आप्रवासी मजदूरहरू जहिले पनि तपाईं जानुहुन्छ सामाजिक ढेरको तल हुन्छ।
https://www.facebook.com/CriticalSpectator/posts/2792915094149533?__tn__=K-R
यद्यपि श्री। पेट्रियसले बिर्सनु भएको जस्तो लाग्छ केवल विश्वको सबै ठाउँमा अवस्थित स्थिति वा मानिसहरूले यसका बारेमा गुनासो गर्दैनन् भन्ने तथ्यले यो सही बनाउँदैन।
सबैलाई थाहा छ कि विदेशी कामदारहरू उनीहरू कहाँ छन् किनकि उनीहरू परिवारलाई दरिद्रताबाट जोगिन पैसा कमाउन चाहन्छन्। तिनीहरू लामो घण्टा काम गर्न इच्छुक छन् र स्थानीयहरू भन्दा कम पैसाको लागि। केहि गलत छैन। यद्यपि यस व्यवसायका वास्तविक लाभान्वितहरू मजदुरहरू आफैं होइन, श्रम आपूर्तिकर्ता, एजेन्टहरू र संयोगवश मध्यस्थहरूको मेजबानी गर्छन्, सिंगापुरमा सरकारले हरेक विदेशी कामदारलाई उठाउने सरकार (जुन $०० देखि $ ०० सम्म हुन्छ)। प्रति व्यक्ति प्रति महिना)
श्री पेट्रियसले भनेका छन् कि सस्तो श्रमबाट सिंगापुरले फाइदाको लागि बहसको लागि तयार हुन सक्छ, सरकारले यसबाट निश्चित रूपमा लाभ उठाउँदछ। यदि तपाईले प्रति व्यक्ति $ low०० को न्यूनतम आंकडा लिनुभयो र जून २०१ 2019 सम्ममा २ 284,3०० निर्माण श्रमिकहरू छन् भन्ने तथ्यलाई लिनुभयो भने, त्यो श्रमिक मात्रबाट लिने राजस्वबाट केहि एस $ १,०,80,000०,००० मा आउँछ।
यस theणीको उद्देश्यले विदेशी मजदुर र स्थानीय सिंगापुरका बीचको लागत भिन्नतालाई कम गर्ने मानिन्छ, यसको परिणाम यो हो कि यसले रोजगारदाताहरूलाई अरु ठाउँमा विशेष गरी मजदुरहरूबाट थप लागत बचत खोज्न प्रोत्साहित गर्छ।
केही स्थानीयहरूले गुनासो गरे कि सिंगापुर सरकारले मजदुरहरूको संसाधन “खेर फाल्दै छ” र हामी उनीहरूको आफ्नै सरकारहरू भन्दा उनीहरूको लागि बढी गरिरहेका छौं। यद्यपि समीकरणको अर्को साइडमा हेरौं। मजदुरहरूको केवल उपस्थितिले केही फाइदाको बदलामा सरकारको भोजहरूमा योगदान पुर्याइरहेको छैन। सरकारले मजदुरहरूको लागि के गरिरहेको छ भन्ने एक किसिमको लगानी भन्ने प्रणालीलाई सुनिश्चित गर्नुहोस् ताकि प्रणालीले परोपकारिताको सट्टा आफैलाई सँभाल्न सक्छ। सस्तो श्रम प्रयोग गरेर ठेकेदारहरूले सरकारलाई जे पनि फाइदा हुन्छ, त्यो स्पष्ट रूपमा मापनयोग्य हो भने लेवीबाट फिर्ता हुन्छ।
श्री पेट्रियसले यो पनि बिर्सेका छ कि सरकारले स्वीकार गरिसकेको छ कि कामदारहरूको आवासको लागि मापदण्ड पनि उनीहरूको हुनु हुँदैन। जनशक्ति मन्त्री, श्रीमती जोसेफिन टेओले भनेका छन् कि स्तरहरु उठाउनु पर्ने छ र यो स्पष्ट छ कि आवासको हालको अवस्था स्वस्थ छैन। कोविड १ of को भर्खरको प्रकोपले उनीहरूको स number्ख्याको कारण मिडियाको ध्यान आकर्षण गरेको छ भने सिंगापुरमा काम गर्नेको पहिलो चोटि कामदारहरूको मृत्यु भएको छैन किनकि उनीहरूको आवासमा रोग फैलिएको हो।
यो श्रीमान्को लागि राम्रो हुनु पर्दछ पेट्रायसको सिंगापुर सरकारमा यति धेरै विश्वास छ। यद्यपि, अन्धा विश्वास सिंगापुर सरकार सहित कुनै पनि संगठनको लागि स्वस्थ छैन। यो श्री पेट्रियसको मनमोहक कारण को लागी स्पष्ट दोषहरु रक्षा गर्न को लागी प्रयास को मनपराएको छ, जो हामी वर्तमान मा मामला को जस्तो केहि गर्न को लागि नेतृत्व गर्दछ।
सायद श्रीमान् पेट्रियसको लागि हाम्रो छात्रावासले प्रतिनिधित्व गर्ने सफलताको उत्सव मनाउन को लागी, उनीहरु मध्ये एकमा बाँच्न को लागी प्रयास गर्नु होला। हुनसक्छ उहाँ साँच्चिकै "आलोचनात्मक दर्शक" हुनुहुनेछ बरु एक "बौद्धिक अनुयायी।"
Comments
Post a Comment